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La
inteligencia emocional explica el porqué, a pesar de tener la misma capacidad intelectual, formación o experiencia, algunas
personas destacan mientras que otras del mismo calibre se quedan rezagadas.
En los
profesionales de alto rendimiento, a todos los niveles, desde
personal de contacto a Directores Ejecutivos, podemos encontrar determinadas competencias. Como formadores, estamos obligados a encontrar formas de desarrollar esos
talentos etiquetados como coeficiente de inteligencia emocional (CE).
Las 50 actividades que encontrará en este libro se centran en el desarrollo de este
conjunto de competencias: auto-conocimiento y control, empatía, interacción
social, influencia personal y visión.
http://freakshare.com/files/phpua81j/50-Actividades-inteligencia-emocional.pdf.html
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